消费品品牌的规划与推广不能指望通过CIS而取得成功，而说应该建立一套品牌管理体系，它主要包括包装系统，传播推广系统，CIS仅是作为补充。

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在准确天津cis设计重点有哪些定位设计理念后，需要把设计理念落实到具体的视觉元素运用中。所有抽象的概念、深刻的理念都需要通过视觉元素表现出来。要想真正将抽象理念变成大众认同天津cis设计的具体形象，基于设计师对于丰富的视觉设计元素的准确理解和正确运用。丰富多彩的元素具有不同的风格特点，正是设计元素这些迥异的风格特征为设计提供了天津cis设计更多的选择。如，“汾酒”的视觉识别手册整体上强调本土特色，浓重的色彩、适度的页面装饰等风格元素都从某一方面支撑着企业文化的展现和形象的塑造。又如epson的视觉识别手册，其始终强调理性以及谨慎的态度。清冷的色彩、简洁的版式设计、秩序井然的内容编排，无声却精准地展示了企业理智的文化理念。

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颜色运用过的话有时会造成企业形象的弱化，企业特征的不具体性。运用色彩的心理因素将单一色彩集中突出行业特点，强化与其它行业不同的形象特征，以便识别认同。例如可口可乐、中国移动、银行类设计等其企业形象均别具一格，个性化突出，有效地获得了大众的认同。

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(1)主题性原则企业文化是VI的根本,VI则是企业文化的载体。企业VI设计要体现一个企业的文化理念,而VI设计应用于学术会议中则要突出其会议的主题性。与企业VI设计中所包含的复杂的天津cis设计企业文化理念相比,一般学术会议的主题则更加鲜明、扼要,在进行VI各要素的设计时要紧扣会议的主题,将会议的主题渗透到VI的各个要素中去。例如,在确立会议标志、会议标准字、会议标准色、会议标语、会议象征图形及与会议相关的业务用品等时,就应当充分考虑会议的名称主旨、举办地点、与会人员、规模特色等与会议主题相关的因素,并将其融入、渗透到VI设计中,最大程度地提升会议的严谨风貌,营造会议的学术氛围,避免因机械地使用商业模板给人带来的麻木和俗套感觉。

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