VI设计是将企业发展、文化精神特点视觉化表达的手段，在故宫品牌的设计中，融入我国古时皇帝的肖像、故宫博物院本身的建筑等，在故宫口红的设计中，其口红本色的色彩则是来源于瓷器、佩饰等，将传统文化与现代艺术完美结合，提高大众对传统文化的认知，产生对民族文化的认同感。消费者通过浏览、查阅、触摸、聆听等，对品牌价值观、精神文化、物质载体等产生认同感，并为之买单或者二次传播，则说明设计取得成功。

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二、有的企业家不但赞同上述北京vi设计的道理，并且发挥到极致，他们相信VI设计不值得太的投入，随便找个美术系的大学生或者跑单的平面设计人员就可以搞定了。这同样是有失偏颇的结论。必须相信，VI设计起码要符合基本的艺术规律和市场规律，没有相应积累的人可以依葫芦画瓢做出一本厚厚的VI手册，但他的平面设计可能是不符合美术的原则、不方便具体使用的水货，其结果是：做出来的形象让市场诟病甚至嘲笑，实际执行过程中难以把控，最后变得面目全非。看起来当初的设计费的确很低，但后续付出的代价却十分昂贵，要算总账的话，显然得不偿失——VI设计的费用很低，但品牌形象的失败却北京vi设计无法用金钱来衡量他的损失。

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在品牌营销的今天，没有VI对于一个现代企业来说，就意味着它的形象将淹没于商海之中，让人辨别不清；就意味着它是一个缺少灵魂的赚钱机器；就意味着它的产品与服务毫无个性，北京vi设计消费者对它毫无眷恋；就意味着团队的涣散和士气的低落。　　企业VI系统以建立企业的理念识别为基础，是企业的表现与特征在公众心目中的反映。能将企业的经营理念、经营方针、企业使命、企业价值观，企业哲学、企业文化、运行机制、企业特点以及未来发展的方向，使之演绎为视觉符号或符号系统。它主要体现在产品形象、环境形象、职工形象、企业家形象、公共关系形象、社会形象、总体形象等方面。　　VI识别系统是将企业的基本理念转化成系统化的视觉传达形式，塑造与企业经营理念、行为规范相一致的是觉形象。企业在激烈的竟争中、迫切需要差别化的视觉识别来建立和维护企业及产品的形象和荣誉。VI的传播力量与感染力最为具体和直接、可把企业的基本精神及特色更清晰的表现出来。根据心理学家的研究，视觉感官获得的信息量，在人们日常接受的外界刺激中比重最高达83％左右。VI效果最直接，项目最普遍.

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