当前国内虽然有一些企业创造了富有个性魅力的现代化企业形象，但就整体而言，对于CIS与品牌的概念、内涵，以及它们相互的关系还是相当模糊不清的，下面就这一问题谈下看法。一、CIS与品牌的概念CIS即英文Corporate Identity System的缩写，一般译为企业识别系统，也称企业形象战略系统。其主要由企业理念识别（MI）、行为识别（BI），以及视觉识别（VI北京cis设计）三个有机整合运作的互连系统所构成的。CIS是一个社会组织为了塑造自己的形象，通过统一的视觉设计，运用整体传达沟通系统，将组织的经营理念、企业文化和企业经营活动传递出去，以突显企业的个性和精神，与社会大众建立双向沟通的关系，从而使社会大众产生认同感和共同价值观的一种战略性的活动和职能。

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(3)文化创造的差异性。在企北京cis设计业的生产过程中，企业精神和企业文化不能直接进入或转变为企业产品的内在成分，只有外在的品牌形象，企业形象设计与塑造更注重的是产品价值能够较好实现外在条件性。比较起来，UIS的核心是大学精神的追求、凝练和弘扬，虽然对于产品生产也表现出功利性的一面，但UIS对于大学形象的设计过程，较好地把大学的精神与理念注入了其人才产品和科技成果之中，有了更深层次的内在价值，并在人才“产品”未来价值的实现中逐步体现出来。北京cis设计

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CIS理论作为企业管理理论中的重要内容，己经形成了比较完善的理论体系，而高等教育领域内对CIS理论的关注时间不长，实践和研究企业为什么要进行品牌全案设计 北京cis设计公司三人形思定位设计相对较少。高校在UIS理论上的研究与推广本身也存在着先天不足，国内多数学者主要是传播美国和日本的CIS理论、个案，CIS的实施也就缺乏中国特色，CIS理论的本土化程度较低，由于在UIS理论方面，基本借鉴、移植和改造企业CIS理论成果，并未在高校品牌形象塑造的研究范围内有更多的创新。再加上UIS理论的创立又是处于新生儿状态，尚未被广泛认同和采用，对于UIS的应用及实施就更加地缺乏系统性和规范性，始终没有上升到成熟理论的高度。

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